Fonte por = Ailton Fernandes
Noticias do dia 07 de mar de 2013, Post. por Cláudio A.Dutra.
A Prefeitura Municipal de Vitória
da Conquista publicou edital para contratação de empresa especializada
que irá realizar o processo seletivo de concurso público. O processo
licitatório acontece no próximo dia 8 de abril e a empresa vencedora
terá quatro meses para concluir o serviço, ou seja, se ocorrer
normalmente, até o mês de agosto deve ser finalizada a seleção. No
edital (Concorrência Pública – 001/2013), constam informações detalhadas
sobre o concurso.
De acordo o projeto básico apresentado pela secretaria de administração, a prefeitura disponibilizará 1.935 vagas e prevê a participação de 25 mil candidatos. As vagas são para os níveis fundamental, médio, técnico e superior em todas as áreas. Os salários variam de R$ 678,00 a 1.707,27, sem gratificações. As ocupações com maior número de vagas são auxiliar de serviços gerais (403), médico (140), professor (115), gari (114) e auxiliar de obras e serviços (104). A maioria das vagas é para a carga horária de 40 horas semanais.
A realização das inscrições ocorrerá pela internet e através de posto de inscrição credenciado, equipado com computadores e impressora para o candidato que não dispuser de acesso à internet.
O concurso será realizado em três etapas: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos; prova prática para alguns cargos, de caráter eliminatório e classificatório; e prova de títulos para os cargos de nível superior, de caráter classificatório.
As provas objetivas serão com os seguintes conteúdos:
1º ano do Ensino Fundamental I: Língua Portuguesa/Interpretação – 20 questões;
Ensino Fundamental I: Língua Portuguesa/Interpretação; Conhecimentos Gerais (atualidades) – 30 questões;
Ensino Fundamental II: Língua Portuguesa/Interpretação; Noções de Administração Pública; Conhecimentos Gerais (atualidades): 40 questões;
Nível Médio: Língua Portuguesa; Noções de Administração Pública; Conhecimentos Gerais (atualidades); Noções de Informática: 50 questões;
Nível Técnico: Língua Portuguesa; Noções de Administração Pública; Conhecimentos Gerais (atualidades); Noções de Informática; Conhecimentos específicos: 50 questões;
Nível Superior: Língua Portuguesa; Noções de Administração Pública; Noções de Informática; Conhecimentos específicos: 60 questões;
O prazo de validade do concurso será de dois anos, podendo, a critério da administração, ser prorrogado por igual período.
De acordo o projeto básico apresentado pela secretaria de administração, a prefeitura disponibilizará 1.935 vagas e prevê a participação de 25 mil candidatos. As vagas são para os níveis fundamental, médio, técnico e superior em todas as áreas. Os salários variam de R$ 678,00 a 1.707,27, sem gratificações. As ocupações com maior número de vagas são auxiliar de serviços gerais (403), médico (140), professor (115), gari (114) e auxiliar de obras e serviços (104). A maioria das vagas é para a carga horária de 40 horas semanais.
A realização das inscrições ocorrerá pela internet e através de posto de inscrição credenciado, equipado com computadores e impressora para o candidato que não dispuser de acesso à internet.
O concurso será realizado em três etapas: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos; prova prática para alguns cargos, de caráter eliminatório e classificatório; e prova de títulos para os cargos de nível superior, de caráter classificatório.
As provas objetivas serão com os seguintes conteúdos:
1º ano do Ensino Fundamental I: Língua Portuguesa/Interpretação – 20 questões;
Ensino Fundamental I: Língua Portuguesa/Interpretação; Conhecimentos Gerais (atualidades) – 30 questões;
Ensino Fundamental II: Língua Portuguesa/Interpretação; Noções de Administração Pública; Conhecimentos Gerais (atualidades): 40 questões;
Nível Médio: Língua Portuguesa; Noções de Administração Pública; Conhecimentos Gerais (atualidades); Noções de Informática: 50 questões;
Nível Técnico: Língua Portuguesa; Noções de Administração Pública; Conhecimentos Gerais (atualidades); Noções de Informática; Conhecimentos específicos: 50 questões;
Nível Superior: Língua Portuguesa; Noções de Administração Pública; Noções de Informática; Conhecimentos específicos: 60 questões;
O prazo de validade do concurso será de dois anos, podendo, a critério da administração, ser prorrogado por igual período.
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